Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
29 марта
04:31

сотрудники

Более 50% компаний в России перешли на "удаленку" из-за COVID-19

54% российских компаний перешли на удаленный режим работы. Об этом говорится в исследовании, проведенном Ассоциацией электронных коммуникаций (РАЭК) совместно с НИУ "Высшая школа экономики" и Microsoft в России, которое цитирует агентство РИА Новости.

В Минтруде разъяснили порядок перевода россиян на удаленную работу

Отправить на удаленку можно любого сотрудника, который в состоянии выполнять свои обязанности дома, даже если эта форма занятости не предусмотрена трудовым договором, ответили РИА Новости в пресс-службе Минтруда.

Работодателям запретят отслеживать, где трудятся сотрудники на удаленке

Работодателям могут запретить отслеживать, где конкретно трудится их удаленный сотрудник.

Чем работодателю грозит неиндексация зарплаты

Роструд уточнил, под какую статью КоАП подпадает непроведение индексации зарплаты работников.

Банки отклонили почти 30% заявок бизнеса на зарплаты сотрудникам

Банки отклонили 34 (28%) из 122 заявок от бизнеса на получение беспроцентных кредитов под зарплаты сотрудникам, который были сделаны в рамках еженедельных "контрольных закупок" кредитов под 0%, заявил уполномоченный при президенте по защите прав предпринимателей Борис Титов.

Что стало с соцпакетами сотрудников во время пандемии

Бассейны, фитнес-клубы, курсы английского и бесплатные обеды в офисах, - все эти опции, которыми хорошие компании поощряют лояльность сотрудников, этой весной стали недоступны.

Дистанционщик имеет право на нормальную зарплату

Перевод на дистанционную работу – это не повод понижать зарплату.

Как работать удаленно из дома. Инструкция

Власти России призвали работодателей переводить сотрудников на удаленную работу. Читайте советы о том, как организовать процесс и сделать его эффективным.

Работодателям Башкирии официально предложено перевести сотрудников на «удалёнку»

Республиканская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений (правительство, профсоюзы, работодатели) призвала организации и учреждения по возможности разрешить сотрудникам работать из дома —

Как выжить на работе в эпоху коронавируса - 12 советов Минтруда

Переводить сотрудников на удаленную работу, обеспечить самоизоляцию всех, имевших контакты с заболевшими коронавирусом, соблюдать санитарный режим, - государство и региональные власти предъявляют немало требований к руководителям организаций и их работникам.

Налог на прибыль vs расходы на обучение сотрудников

Многие работодатели порой не скупятся на оплату обучения и повышения уровня квалификации своих работников. Но как учитывать эти траты при расчете налога на прибыль? Разобраться в отдельных «ученических» вопросах нам помогает специалист Минфина Бахвалова Александра Сергеевна.

Все сверхурочные часы должны быть оплачены

Даже если количество сверхурочных часов, отработанных сотрудником, больше определенного ТК максимума, работодатель все равно должен оплатить такую переработку как положено.

Российские компании стали готовиться к повышению зарплат

В России заметно сократилось число компаний, которые не будут повышать зарплаты своим сотрудникам, выяснил сервис поиска персонала "Работа.ру".

Россияне назвали самые скучные профессии

Самая скучная профессия - охранник. Такого мнения придерживаются 13 процентов респондентов, принявших участие в опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы Superjob.

В каких деньгах счастье

Среднестатистическому россиянину нужно 161 тысячу рублей в месяц, чтобы чувствовать себя счастливым человеком.

Работодатели не спешат переводить персонал на дистанционную работу

Только на каждом четвертом российском предприятии есть удаленные работники, но не более трети сотрудников.

Сверхурочные надбавки не входят в часть заплаты, сравниваемой с МРОТ

Работодателям запретили учитывать выплаты за работу в выходные и праздничные дни при проверке зарплаты на соответствие закону о минимальных размерах оплаты труда (МРОТ). 

Для устройства на работу все чаще требуется кредитная история

Работодатели стали чаще запрашивать кредитные истории как потенциальных, так и действующих сотрудников. Этот тренд пришел в нашу страну с Запада, где подобная практика получила широкое распространение.

У работодателей появились новые обязанности

С 17.02.2019 работодатели должны будут сообщать в военкоматы о работниках, уклоняющихся от постановки на воинский учет.

Как предотвратить профессиональное выгорание?

Компания – это сложный механизм, а сотрудники – его детали. К износу деталей механизма приводит их неправильная эксплуатация. Константин Мухортин, руководитель академии АСЦ ГК «АвтоСпецЦентр», автор книги «Прочь из менеджмента», на примере работы механизмов рассказывает, кто в ответе за эмоциональное состояние сотрудника и как предотвратить его профессиональное выгорание.

Минтруд предложил работодателям вести учет микротравм сотрудников

Минтруд планирует подкорректировать Трудовой кодекс и ввести учет микроповреждений или микротравм, полученных сотрудниками на работе. 

Налоговики могут запрашивать у компании характеристику на бывшего работника

Налоговики в ходе выездной проверки вправе запрашивать у компании любые документы, касающиеся даже бывших сотрудников, не связанных с проверяемым контрагентом.

С какими навыками сегодня легче получить работу

Работодатели недовольны уровнем образования сотрудников, которые в последнее время приходят в компании и организации. 

Публикуете вакансии в сети – ждите штрафа от центра занятости. Новый НК

Похоже, все ведомства взялись штрафовать за то, на что раньше закрывали глаза.

Сотрудник оформляет пенсию: роль работодателя (часть вторая)

В продолжение темы об оформлении пенсии работника и роли работодателя в этом оформлении на вопросы эксперта нашего журнала ответила заместитель управляющего Отделением Пенсионного фонда РФ по г. Москве и Московской области Прыгова О.И.

Ответственность руководителя и других контролирующих лиц по долгам компании

Руководители относятся к особой категории сотрудников, ведь принимаемые ими решения определяют направления развития компании.

СЗВ-М можно дополнить после окончания сроков сдачи

Если информацию о сотрудниках дополнили после истечения срока представления отчётности, штрафовать компанию не должны.

Труд после окончания рабочего дня – не всегда сверхурочная работа

Если сотрудник регулярно остается после работы, чтобы доделать незаконченные в течение рабочего дня дела, это еще не значит, что ему нужно оплачивать сверхурочные часы.

Осторожно, служба занятости! Новое доказательство трудовых отношений и штрафы за свободные вакансии

Специалисты по кадрам, которые не спешат информировать центры занятости о свободных вакансиях, должны знать, что их могут за это оштрафовать. Кроме того, Верховный суд признал направление на работу от Центра занятости документом, подтверждающим факт трудовых отношений. Поэтому, чтобы не платить штрафы и компенсации таким сотрудникам, к документации службы занятости нужно подходить очень внимательно и серьезно.

Компании будут лишать налоговых льгот‍ за "серую" зарплату

Налоговых льгот могут лишить тех предпринимателей, которые не оформляют трудовые отношения с сотрудниками.

Ваша компания

Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
Cообщить о неточности
Карта сайта →
Финансы
Разделили бизнес, а налоговая попыталась сложить его обратно
Банки
Лизинг
Инвестиции
Страхование
Господдержка
Помощь бизнесу
1. Открыть бизнес
2. Выбор помещения
3. Эффективная реклама
4. Подбор аутсорсинга
5. Господдержка
6. Уплата налогов
7. Поиск кадров
8. Юридическая помощь
Организации
Добавить свою
Новости компаний
Товары и услуги
Добавить товар
Добавить услугу
Тендеры
Выставки
Обучение
Центры проф. обучения
Новости
Hi-Tech
Антикризис
Конфликты
Макроэкономика
Медиа
Металлургия
Недвижимость
Персоналии
Потребрынок
Промышленность
Телеком
Транспорт
ТЭК
Деньги
Персоны
Ахунов Рустем Ринатович
Андреев Александр Вадимович
О портале
Политика конфиденциальности
Положение о защите персональных данных
Возможности сайта
Реклама на сайте
Контактная информация
Курсы мировых валют
Биржевые индексы
Вклады
Карта Уфы
ГОСТы
Ваш кабинет
Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
© 2009—2024  Единый республиканский бизнес-портал
О портале | Контактная информация | Реклама на портале | Правила пользования |
Сделано в «Техинформ» Уфа
Все права принадлежат КП «Респект»