Потребность в работниках в Башкирии выросла на 15% за месяц

Потребность в работниках в Башкирии выросла на 15% за месяц

Служба исследований hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, проанализировали изменения на рынке вакансий Республики Башкортостан. Спрос на персонал по итогам апреля вырос на 15% по сравнению с мартом.

Наиболее ощутимо вырос спрос на персонал из профессиональной сферы «Маркетинг, реклама, PR» – количество таких вакансий за последний месяц увеличилось на 35%. Также заметный рост продемонстрировали сферы «Розничная торговля» (+28%), «Стратегия, инвестиции, консалтинг» (+21%), «Туризм, гостиницы, рестораны» (+20%) и «Страхование» (+18%).

В то же время падение спроса на персонал в апреле произошло только в сферах «Наука, образование» (-4%) и «Безопасность» (-10%).

При этом чаще всего в апреле работодатели из Башкирии искали специалистов из сферы «Рабочий персонал» - на них приходится 27% от всех апрельских вакансий. На втором месте по востребованности у работодателей находятся сферы «Производство, сервисное обслуживание» и «Продажи, обслуживание клиентов» (по 23% вакансий), на третьем – «Строительство, недвижимость» (22%). Также в топ-5 вошли «Транспорт, логистика, перевозки» (13%) и «Розничная торговля» (12%).

«Структура спроса на российском рынке труда неоднородна, и Башкирия – не исключение. Больше всего работодатели заинтересованы в привлечении линейного и массового персонала (курьеры, продавцы, специалисты колл-центров и так далее), а также синих воротничков — представителей рабочих, производственных профессий. В сумме это 74% от всех вакансий на hh.ru. Ещё 16% — это предложения для белых воротничков (маркетологов, бухгалтеров, финансистов, юристов, HR и других), а 10% — вакансии для ИТ-специалистов», - комментирует Наталья Данина, главный эксперт hh.ru по рынку труда, руководитель направления клиентской эффективности.