РаботаВ Уфе чем выше зарплата, тем меньше конфликтов на работеВ опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие трудоустроенные экономически активные граждане из города. Кому в I квартале в Республике Башкортостан предлагали самые высокие зарплаты?Аналитики hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, выяснили, каким специалистам в I квартале работодатели были готовы платить больше всего. Каждый второй уфимец мечтает о четырехдневкеИдею перехода на 4-дневную рабочую неделю поддерживает 1 из 2 горожан. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие экономически активные граждане. Инженер из Башкирии превратила хобби в работу мечтыИлюза Калимуллина из Бижбулякского района – дипломированный инженер. Волею судьбы она пришла в туристический бизнес. 3 года назад, находясь в отпуске по уходу за ребенком, она впервые отправилась на сплавы, в походы. Россияне рассказали, за что ценят своих руководителейСервис для поиска работы и сотрудников «Работа.ру» и HR-Tech компания Happy Job провели исследование и выяснили, за какие качества россияне ценят своих руководителей и готовы ли они порекомендовать работу с ними. Рост вакансий и интерес к молодым кандидатам: итоги I квартала на рынке труда в Республике БашкортостанЭксперты hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, проанализировали рынок труда в Башкирии в I квартале, и узнали, какие компании были наиболее активными в поиске сотрудников. Выпускникам вузов без опыта работы сегодня рады 7 из 10 компаний в УфеВ опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob Старт карьеры приняли участие представители предприятий и организаций из города. 18% жителей ПФО завышают ожидаемую зарплатуСлужба исследований hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, провела опрос среди соискателей из Приволжского федерального округа и выяснила, на что они опираются при указании своих зарплатных ожиданий в резюме, а также завышают ли они желаемую сумму. Россияне все больше времени проводят в интернетеРоссияне чаще всего проводят время в интернете, читая новости и работая, а самыми удобными устройствами для входа в сеть остаются стационарные компьютеры и ноутбуки. Почти половина россиян считают себя эффективнее коллегСервис «Работа.ру» провел исследование и узнал, как россияне оценивают свою эффективность на работе. В исследовании приняли участие более 3,5 тыс. пользователей сервиса из всех регионов России. На работе больше всего уфимцы радуются отпускам, премиям и смене руководстваВ открытом опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие экономически активные граждане из Уфы, работавшие в течение последнего календарного года. Большинству соискателей из Уфы не нужен письменный отказ в трудоустройствеОфициальный документ с указанием причин отказа в трудоустройстве не нужен соискателям. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители работодателей из города. В Уфе с проверкой кредитной истории при трудоустройстве чаще всего сталкиваются менеджеры по работе с клиентами, специалисты по продажам и закупкамВ опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители компаний и экономически активные граждане из города. В Республике Башкортостан на 57% выросло число вакансий для начинающих специалистовАналитики hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, выяснили, каких сотрудников в Республике Башкортостан работодатели готовы нанимать без опыта, и как изменились зарплатные предложения для начинающих специалистов. Почти 80% компаний заявили о готовности повышать указанные в вакансии зарплатыСервис «Работа.ру» провел исследование и выяснил, что 79% российских компаний готовы повышать зарплатные предложения, указанные в вакансиях. О том, при каких условиях компании готовы на это, аналитики рассказали 4 апреля. Почти 80% работодателей готовы принять на работу выпускников онлайн-курсовСервисы «Работа.ру» и «СберПодбор» провели исследование и выяснили, как российские работодатели относятся к выпускникам онлайн-курсов. Комитет Госдумы одобрил увеличение штрафов за отказ в приеме на работу инвалидаКомитет Госдумы по госстроительству и законодательству рекомендовал палате парламента принять в первом чтении законопроект об увеличении до 30 тыс. рублей штрафов для должностных лиц за отказ работодателя в приеме на работу инвалида. Также законопроектом предлагается ввести штраф до 100 тыс. рублей для юрлиц за аналогичное нарушение. Стало известно о зарплатных ожиданиях россиян при переходе на новую работуСпециалисты платформы «Авито Работа» опросили более 7 тысяч россиян на тему зарплатных ожиданий при переходе на новое место работы, а также выяснили, в каких случаях соискатели готовы согласиться на вакансии с таким же или меньшим заработком. В Уфе принципы правильного питания чаще удается соблюдать тем, кто трудится из домаВ опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители экономически активного населения, работающие на территории работодателя и удаленно. Опрос: большинство россиян хотя бы раз в жизни меняли профессиюБолее половины россиян (63 процента) хотя бы раз в жизни меняли профессию, говорится в опросе компании "Авито Работа". 34% уфимцев уверены, что зарабатывают больше те, кто постоянно обучаетсяВ открытом опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие экономически активные граждане. Только у 41% работодателей из Уфы нет предубеждений относительно трудоустройства пенсионеровВ опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители компаний из Уфы. На одного соискателя в Башкирии в среднем приходится 4 вакансииВ Башкирии отмечается рекордно низкий уровень безработицы, а тон на рынке труда сегодня задает соискатель. Об этом на пресс-конференции рассказала министр семьи, труда и соцзащиты населения Башкирии Ленара Иванова. По ее данным, в среднем на каждого соискателя в республике приходится 4 вакансии, а в обрабатывающих производствах и машиностроении – 8 вакансий, на некоторых предприятиях узкой специализации этот показатель доходит до 13 вакансий на человека. В Республике Башкортостан на 10% выросло количество резюмеАналитики hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, выяснили, как в Республике Башкортостан изменилась активность соискателей с начала года, и сколько они хотели бы зарабатывать. Каждый второй уфимец не боится искусственного интеллектаВ опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob участвовали представители экономически активного населения. Россияне назвали повышающие уровень стресса на работе факторыСвыше трети опрошенных (41%) уверены, что трудовая деятельность оказывает «умеренно сильное» воздействие на уровень стресса, а 28% — «очень сильное». Такие данные следуют из результатов опроса Аналитического центра «Консоль.Про» (платформа для работы с внештатными исполнителями). Удобное кресло, отдельный кабинет и стабильный интернет: что необходимо удаленщикам в ПФО для эффективной работыАналитики hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, и девелопер ПИК совместно провели исследование и выяснили, что нужно жителям Приволжского федерального округа для комфортной работы в удаленном формате. В Башкирии на 84% вырос спрос на автослесарейЭксперты hh.ru, крупнейшей платформы онлайн-рекрутинга в России, проанализировали количество вакансий для рабочего персонала в Республике Башкортостан и выяснили, какие сотрудники пользуются наибольшим спросом, и сколько готовы платить востребованным синим воротничкам. В апреле в Уфе пройдет региональный этап всероссийской ярмарки трудоустройства12 апреля в Конгресс-холл «Торатау» состоится региональный этап всероссийской ярмарки трудоустройства «ПРОФФЕСТ. Работа России. Время возможностей». У всех желающих будет уникальная возможность найти или сменить работу. «Больше не работает»: что делать, если сотрудник не справляется с обязанностямиКлиенты жалуются на качество работы, незакрытых задач в "Битриксе" становится все больше… Когда сотрудник не справляется с обязанностями, страдают эффективность команды и репутация всей компании. Как понять, что человек выпал из рабочего процесса, и решить, что делать дальше? Об этом поговорим сегодня. |
Ваша компания
Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
Новости on-line |