график отпусковВ графике отпусков нужно указывать конкретную дату, а не месяцРоструд в своем телеграм-канале ответил на отдельные вопросы, касающиеся оформления и соблюдения графика отпусков. Что нужно сделать бухгалтеру с 12 по 16 декабряНовый год все ближе и ближе, а значит и предновогодних забот все больше и больше. И это не только пусть и утомительные, но приятные предпраздничные хлопоты, но и связанные с окончанием года рабочие дела. Чтобы в этой суете вы не пропустили сроки сдачи отчетности и перечисления обязательных платежей, мы подготовили для вас наши бухгалтерские напоминания. Включать ли мобилизованных работников в график отпусковГрафик отпусков на следующий год надо утвердить не позднее чем за две недели до конца текущего года. Нужно ли включать в график сотрудников, проходящих военную службу по мобилизации? Составляем график отпусков правильно и учитываем все нюансыГрафик отпусков является документом, обязательным как для работодателя, так и для работника. График отпусков-2018: до какой даты нужно успеть утвердитьКак известно, график отпусков на год должен быть утвержден не позднее чем за две недели до наступления этого календарного года. Т.е. по общему правилу, крайний срок утверждения – 17 декабря. Но в этом году эта дата приходится на нерабочий день (воскресенье). В России могут отменить трудовые книжки, график отпусков и сургучные печатиПока только на микропредприятиях, где работают менее 15 человек, законопроект об этом правительство внесло в Госдуму. А затем новацию предлагают распространить на все остальные организации. НЕ ПРОПУСТИТЕ: Пора утвердить график отпусков-2016Крайний срок – 17 декабря. За отсутствие графика после этой даты трудинспекция может оштрафовать и организацию, и директора (ИП). |
Ваша компания
Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
|