Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
19 мая
21:16

Дополнительное образование для детей и подростков

В России предлагают уволить каждого пятого чиновника

693777

В России предлагают уволить каждого пятого чиновника

Численность чиновников в России в скором времени может упасть на 10 процентов. О том, чтобы сократить каждого десятого чиновника предложил сегодня подумать председатель правительства России Дмитрий Медведев, выступая в Госдуме с правительственным отчетом.

В кабмине, впрочем, зреют предложения не останавливаться и на этой цифре и в будущем уволить каждого пятого чиновника. Об этом в блиц-интервью для "Российской газеты" рассказал министр по делам открытого правительства Михаил Абызов.

Михаил Анатольевич, как вы оцените предложение премьер-министра о сокращении госаппарата на 10 процентов?

Михаил Абызов: Тема оптимизации госаппарата и сокращения его численности неоднократно обсуждалась Экспертным советом при Правительстве. И здесь позиция многих экспертов, как и моя личная - при переходе госслужащих на эффективный контракт сокращение на 10 процентов вполне возможно и даже необходимо. Более того, нам важно добиться того, чтобы сокращение на 10 процентов стало обязательным.

Очевидно, что такое сокращение уже сейчас можно провести во многих госорганах безболезненно и без потери качества. При этом, конечно же, выяснится, что в некоторых из них из-за большой нагрузки такое сокращение невозможно - это тоже нужно учитывать и проводить тщательный анализ с понятными критериями оценки эффективности.

А каким образом проводить такую оптимизацию? Какие перспективы у такой реформы?

Михаил Абызов: По достижении показателя сокращения в 10 процентов можно будет поставить более амбициозную задачу -сокращение на 20 процентов. Такую оптимизацию возможно провести за счет трех вещей: избавления от несвойственных или неэффективно оказываемых государством функций (к примеру, перевод на аутсорсинг оказания социальных услуг); совершенствования контрольно-надзорных функций (сокращение количества проверок и проверяющих); а также за счет тщательного аудита и реформы кадровой политики на госслужбе (эффективные контракты, новые принципы отбора кадров).

Это станет уже серьезным результатом - мы получим компактный, современный, высокоэффективный госаппарат.

При этом существуют риски, к примеру, когда сотрудников просто переводят на контракты, таким образом, декларируя формальное сокращение и оптимизацию, а на деле система становится еще более громоздкой и непрозрачной. На это нужно обращать особое внимание и предусмотреть санкции за подобные "маневры".

Источник: http://www.rg.ru/2014/04/22/abyzov-site.html

Разделы: политика, чиновники и сокращение госаппарата

Дата: 23 апреля 2014, среда 09:34

Ваша компания

Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
Cообщить о неточности
Карта сайта →
Финансы
Разделили бизнес, а налоговая попыталась сложить его обратно
Банки
Лизинг
Инвестиции
Страхование
Господдержка
Помощь бизнесу
1. Открыть бизнес
2. Выбор помещения
3. Эффективная реклама
4. Подбор аутсорсинга
5. Господдержка
6. Уплата налогов
7. Поиск кадров
8. Юридическая помощь
Организации
Добавить свою
Новости компаний
Товары и услуги
Добавить товар
Добавить услугу
Тендеры
Выставки
Обучение
Центры проф. обучения
Новости
Hi-Tech
Антикризис
Конфликты
Макроэкономика
Медиа
Металлургия
Недвижимость
Персоналии
Потребрынок
Промышленность
Телеком
Транспорт
ТЭК
Деньги
Персоны
Ахунов Рустем Ринатович
Андреев Александр Вадимович
О портале
Возможности сайта
Реклама на сайте
Контактная информация
Курсы мировых валют
Биржевые индексы
Вклады
Карта Уфы
ГОСТы
Ваш кабинет
Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
© 2009—2022  Единый республиканский бизнес-портал
О портале | Контактная информация | Реклама на портале | Правила пользования |
Сделано в «Техинформ» Уфа
Все права принадлежат КП «Респект»