Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
22 июня
09:02
$ 66,6235
€ 73,1726
▲ 0,1338 ▼ -0,2121

Дополнительное образование для детей и подростков

Директора «Аэрофлота» повысили себе премии

Missing

Директора «Аэрофлота» повысили себе премии

Члены совета директоров крупнейшей российской авиакомпании «Аэрофлот» повысили себе размер премиальных выплат. Увеличение бонусов предусматривает положение о вознаграждении директоров, принятом в новой редакции на прошлой неделе, пишет газета «Ведомости».

В самой авиакомпании не раскрыли деталей о прибавке к вознаграждению «топов». Но газете удалось выяснить, что при прежней системе директора получали в среднем по 725 000 рублей в год. Им платили за посещаемость (37 500 рублей — за заочное голосование, 50 000 рублей — за очное заседание), за председательство на заседаниях (43 750 - 62 500 рублей) и в комитетах (по 200 000 рублей), знает источник, близкий к совету. По его данным, новый вариант положения включает две составляющие вознаграждения — фиксированную (или базовую) и переменную (премиальную).

Размер первой части зависит от статуса: для рядового директора — 1,8 млн рублей, для участника комитета — 2 млн, для председателя комитета — 2,5 млн, а для председателя совета — 3 млн рублей. Базовая часть начиная с третьего пропущенного заседания сокращается на 5% (включая заседания комитетов). Вторая часть вознаграждения — премиальная — привязана к капитализации «Аэрофлота», которую предлагается оценивать по индексу РТС. Максимальный размер премиальной части — 2 млн рублей.

В сумме каждый директор может получить до 3,8-5 млн рублей.

Топ-менеджеров «Аэрофлота» лишили бонусов и премий за IV квартал 2010 года из-за нарушения работы авиакомпании 26-29 декабря 2010 года.

В 2008-2009 годах в Европе и США отказ от бонусов для высшего руководства стало распространенным явлением: так поступили руководители банков UBS, BNP Paribas и Morgan Stanley. Авиакомпании не стали исключением: исполнительный директор British Airways Уилли Уолш отказался от годового бонуса в 334 тысячи фунтов стерлингов. В России даже в кризисные времена предложения о снижении дополнительных вознаграждений топ-менеджерам иногда встречают сопротивление

Разделы: топ-менеджеры, бонусы и премии

Дата: 17 октября 2011, понедельник 09:39

Ваша компания

Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!

Новости on-line

Cообщить о неточности
Карта сайта →
Финансы
Разделили бизнес, а налоговая попыталась сложить его обратно
Банки
Лизинг
Инвестиции
Страхование
Господдержка
Помощь бизнесу
1. Открыть бизнес
2. Выбор помещения
3. Эффективная реклама
4. Подбор аутсорсинга
5. Господдержка
6. Уплата налогов
7. Поиск кадров
8. Юридическая помощь
Организации
Добавить свою
Новости компаний
Товары и услуги
Добавить товар
Добавить услугу
Тендеры
Выставки
Обучение
Центры проф. обучения
Новости
Hi-Tech
Антикризис
Конфликты
Макроэкономика
Медиа
Металлургия
Недвижимость
Персоналии
Потребрынок
Промышленность
Телеком
Транспорт
ТЭК
Деньги
Персоны
Андреев Александр Вадимович
О портале
Возможности сайта
Реклама на сайте
Контактная информация
Курсы валют в Уфе
Курсы мировых валют
Биржевые индексы
Вклады
Карта Уфы
ГОСТы
Ваш кабинет
Зарегистрируйтесь и о Вас узнают потенциальные клиенты!
© 2009—2021  Единый республиканский бизнес-портал
О портале | Контактная информация | Реклама на портале | Правила пользования |
Сделано в «Техинформ» Уфа
Все права принадлежат КП «Респект»